Ejecutivo/a de ventas

Experiencia comprobada en ventas presenciales. La persona seleccionada será responsable de crear y fortalecer relaciones comerciales con clientes, buscar nuevas oportunidades de negocio y gestionar una cartera de clientes. El puesto también incluye actividades administrativas y el seguimiento de reclamos, asegurando la aplicación de estrategias comerciales anuales.

Responsabilidades principales:

• Desarrollar relaciones comerciales sólidas con los clientes.
• Identificar y captar nuevos clientes.
• Gestionar y aplicar notas de crédito y plantillas.
• Seguimiento a reclamos y consultas de clientes.
• Brindar capacitaciones sobre herramientas electrónicas.
• Cumplir con las estrategias comerciales establecidas.

Requisitos:

• Educación: Licenciatura en Administración de Empresas, Mercadeo o carreras afines (obligatorio).
• Experiencia: 2 a 3 años en ventas o áreas relacionadas (preferiblemente en rubro de trasnporte, consumo masivo).
• Conocimientos: Manejo de sistemas informáticos y MS Office (obligatorio).
• Idiomas: Inglés intermedio (70%)
• Disponer de vehículo: Indispensable

Habilidades:

• Excelentes habilidades de comunicación, tanto oral como escrita.
• Capacidad analítica para la resolución de conflictos.
• Organizado y con habilidad para manejar múltiples tareas en un entorno dinámico.
• Orientado(a) al detalle y con habilidades administrativas.